人生の時間は有限です。
人生の時間をムダにしていませんか？
会社を辞めることは逃げではありませんよ。
労働組合が運営なので安心・安全
即日で退職可能
正社員18,000円 アルバイト11,000円
職場や上司へ連絡不要
代理人として交渉可能
全額返金保証
こんな人におすすめ
- 退職を言い出せない
- 上司と話したくない
- もう会社に行きたくない
- 会社に行かずに退職したい
- 人手が足りなくて辞められない
退職詐欺業者に注意！
- 振込後に音信不通となったり、対応をしない詐欺業者が急増
- そのため退職できずトラブルに発展してしまうケースもあり
- 退職代行CLEAR（クリア）
は東京都労働委員会に認証されている法適合の労働組合である『日本労働基準組合』が運営しています
- 退職成功率100％のため退職できなかった事例もありません
＼即日退職可能／
業界最安値
この記事を書いている私はブラック企業で10年以上働いていました。
パワハラされる方も、する方も経験
残業は毎月100時間以上。
毎日軽いうつ状態。
体を壊して辞めました。
今はフリーターですが、ストレスはゼロです。
会社員時代より今の方が幸せに暮らしています。
退職代行CLEARの基本情報
退職代行とは退職の意思を代わりに会社へ伝えるサービス。
退職代行CLEAR（クリア）は労働組合と提携しています。
退職にあたり会社との交渉が必要となった場合には、労働組合があなたに代わって交渉を行うことが可能。
法律で守られた労働組合が運営していますので、安心して依頼できます。
退職代行の種類は大きく分けて3つ
- 民間の退職代行サービス
（株式会社などが運営） - 労働組合が運営する退職代行サービス
- 弁護士事務所が運営する退職代行サービス
退職代行サービスは大きく弁護士、労働組合、それ以外が行うものの3つに分類される。
この3つは基本的に退職の意思を会社に伝えることに変わりはないが、弁護士や労働組合が行う退職代行サービスではこれとは別に会社との交渉が法律によって認められている。
会社と交渉できることによって、有給休暇消化の申請、退職金の支払い請求、未払い給与や残業代の支払い請求、退職日の設定など行うことができる。
退職代行CLEARの特徴
安心・確実
即日で退職可能
職場や上司へ連絡不要
代理人として交渉可能
確実に退職
全額返金保証
≫CLEAR（クリア）公式サイトを見る退職代行CLEARのメリット
即日で退職できる
- 退職代行CLEARは即日対応なので、出社する必要はありません。
「退職の１ヵ月前に伝える」などの会社の就業規則は、まったく無意味
法律では決まっていません。その日に辞めてしまっても問題ありません
会社側はこれを拒否することができません
＊有給休暇の残日数などの条件あり
会社に行かずに退職できる
- 会社への連絡はCLEAR（クリア）が代行してくれます。
- 会社からの電話にも出る必要なし。
- 退職届の提出や貸与品の返却も郵送でOK。
労働組合が運営
- 退職代行CLEARは労働組合と提携しているので、会社との交渉ができる。
CLEARを運営しているのは法適合の労働組合です。一般企業とは違い、団体交渉権を持って代理・交渉を行うことが可能で、会社側はこれを拒否することができません
＼即日退職可能／
業界最安値
退職代行CLEARのデメリット
退職代行CLEARは法律問題には対応できません。
- 会社とのトラブルがあり退職以外の交渉も必要な方
- 退職金の交渉が会社と必要になる方
損害賠償など会社を訴えたい場合は弁護士の退職代行サービスを利用しましょう。
退職代行CLEARの利用方法
退職代行CLEARは4ステップで退職完了
- 無料相談
- 打ち合わせ・支払い
- 退職連絡
- 退職書類等手続き
無料相談
- LINE登録して、トーク・無料通話で質問・要望を相談
- 回数無制限で相談無
- LINEアプリがない場合は”メール無料相談”が可能
打ち合わせ・支払い
- ヒアリングシートを記載して、退職に向けた詳細な打ち合わせを行う
- 費用は雇用形態に関係なく、一律18,000円。追加料金は一切なし
- クレジットカード、もしくは銀行振込にて支払い
退職連絡
- 退職代行CLEARが依頼者様の代わりに、退職に必要な連絡・交渉を代行
- 組合員期間はLINE・無料通話・メールにて回数無制限で対応
退職書類等手続き
- 退職届や貸与物・返却物の対応を行う
- 基本的には郵送で行うので、会社に行ったり、連絡する必要はなし
※直筆が必要な場合もあるため、退職書類の作成や提出等、法律事務はこちらでは行いません。
※各種書類のテンプレートなどはこちらでご用意させて頂きます。
料金プラン
正社員・契約社員・派遣社員¥18,000円（税込）
アルバイト・パート¥11,000円（税込）
支払い方法
銀行振込
クレジットカード
【クレジットカード】
VISA・JCB・AMEX・Master・DISCVER
よくある質問
本当に退職できますか？
退職できます。数万件のご相談に対応させていただきましたが、退職できなかったケースは今までにございません。法律上、会社側に退職を拒む権利はなく、退職する権利は労働者の皆さまにあります。
即日退職できますか？
依頼していただいたその日から出社せずに退職が可能です。しかし、書類上の「退職日」が即日になる保証はできかねます。書類上の「退職日」については即日になるケースのほかに、民法に則って2週間後の日付になるケースや、有給休暇を消化した日付になるケースがあります。
給料はちゃんと振り込まれますか？
退職する場合でも働いた分の給料はきちんと支払われます。会社が支払わないのは違法となります。給料が手渡しの場合でも銀行振り込みの依頼を行います。
有給の消化や、ボーナス・退職金の取得はできますか？
有給休暇の消化については会社へ確認させていただきます。基本的には有給を消化できますし、ボーナス・退職金は会社規定に則って支払われます。
本人や家族に連絡が来たりしませんか？
会社の人が家に来るケースはほとんどありません。万が一家に来た場合でも居留守をしていただいて大丈夫です。CLEARが対応いたします。
会社への返却物はどうすればいいですか？
ご本人から会社宛に直接郵送していただきます。最後の出勤日に会社に置いてくるという形でもかまいません。
会社から訴えられませんか？
辞めることに対して訴えても会社側は費用だけ掛かって何のメリットもないので、退職のみを理由として訴えられることは無いです。CLEAR自体も東京都労働委員会に認証されている法適合の労働組合が運営しているので実際に訴えられたケースは一度もありません。誰にでも仕事を選び、転職する権利があります。
社宅や寮に住んでいる場合でも退職できますか？
退職できます。社宅や寮の退去日などについてもしっかりと確認させていただきます。
運営会社
【日本労働基準組合】
会社に勤めて現状の労働問題に疑問を持ちながらも一人では解決できない方から相談を聞き、労働問題の解決に取り組んでいます。
労働組合は個人で加入することができ、その一人の労働者の労働問題について会社と団体交渉ができます。もし経営者がその団体交渉を拒否したら、法律違反に問われます。労働組合法にいう「不当労働行為」に該当することになります。
不当労働行為とは、労働組合法第７条で規定されており経営者が労働組合と組合員に対して、してはいけないことです。主に３つあり、第１は、労働組合加入を理由に解雇や賃金カットなど「不利益な取扱い」をすることです。第２は、正当な理由がなくて「団体交渉を拒否」することです。第３は、労働組合に経営者が「支配、介入」など干渉することです。不当労働行為は明確な憲法・法律違反です。
労働組合はこのように、憲法・労働組合法などで保護された大きな強制力をもっています。全国各地に、一人から加入できる労働組合が多くあります。「日本労働基準組合」もその一つです。
責任者プロフィール
まとめ
人生の時間は有限です。
退職することは逃げではありません
未来への新しいスタートです。
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